Personal Profiler

WAS TREIBT MICH EIGENTLICH AN?

Berufliche Motivanalyse für Einzelpersonen

Verstehen, was Sie antreibt. Und was wirklich zu Ihnen passt.

Was gibt mir Energie?

Was brauche ich, um gut arbeiten zu können?

Was prägt mein Denken und Handeln im Job?

GLEICHER JOB. VÖLLIG ANDERES ERLEBEN.

Mit dem wertebasierten Personal Profiler lernen Sie Ihre inneren Werte, Antreiber und Motive kennen, die Ihr Denken und Handeln im Job prägen. Warum Ihnen ein bestimmtes Arbeitsumfeld Kraft gibt oder Energie kostet und welcher Führungsstil zu Ihnen passt.

Menschen werden von unterschiedlichen Dingen angetrieben. Was für den einen motivierend ist, kann für den anderen anstrengend sein.

SICHERHEIT

STRUKTUR

FREIRAUM

WETTBEWERB

MITEINANDER

Ganzheitlich

Mut

ENERGIE

  • Was motiviert mich wirklich?
  • Welche Aufgaben liegen mir?
  • Welches Arbeitsumfeld passt zu mir?
  • Welche Form von Führung und Zusammenarbeit brauche ich?

WIDERSTAND

  • Was löst bei mir Widerstand oder Frustration aus?

Der Profile Dynamics® Personal Profiler macht die individuelle Motivstruktur sichtbar.

WAS GIBT MIR ENERGIE? WAS KOSTET MICH KRAFT?

SIEBEN ANTREIBER. EINE INDIVIDUELLE MISCHUNG.

Profile Dynamics® basiert auf dem Wertesystem nach Clare W. Graves und betrachtet sieben unterschiedliche Antriebsmuster. Jeder Mensch trägt diese Motive in einer individuellen Kombination in sich.

KEINE SCHUBLADEN. KEIN „RICHTIGES" ODER „FALSCHES" PROFIL.

Sieben Motivdimensionen als unterschiedliche Kräfte, Ebenen oder Ausprägungen. Ein individuelles Profil entsteht. Das ist differenzierter als ein Persönlichkeitstest, der Menschen einem Typ zuordnet.

ICH VERSTEHE MICH. UND PLÖTZLICH AUCH DIE ANDEREN.

Die eigenen Motive beeinflussen, wie wir Situationen wahrnehmen, entscheiden, kommunizieren und zusammenarbeiten. Die Analyse kann verständlich machen:

Warum brauche ich Dinge, die anderen unwichtig sind?

Warum nervt mich bestimmtes Verhalten anderer so sehr?

Warum entstehen mit manchen Menschen immer wieder Konflikte?

Warum funktioniert Zusammenarbeit mit anderen fast von selbst?

ANDERS IST NICHT FALSCH. ES WIRD NUR ANDERS ANGETRIEBEN.

VOM PROFIL ZUR PERSÖNLICHEN ERKENNTNIS

01

ONLINE-ANALYSE

Profile Dynamics® Personal Profiler

02

90 MINUTEN PERSÖNLICHES AUSWERTUNGSGESPRÄCH

inklusive Einführung in das Wertesystem

03

IHR AUSFÜHRLICHER PROFILE DYNAMICS® REPORT

in schriftlicher Form

04

IHRE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN

durch Andrea Erdmann als lizenzierte Profile Dynamics® Consultant

EIN PROFIL. VIELE AHA-MOMENTE.

Nach der Analyse verstehen Sie klarer:

  • was Sie wirklich antreibt
  • was Ihnen Energie gibt
  • was Sie Kraft kostet
  • welches Arbeitsumfeld zu Ihnen passt
  • worauf Sie bei beruflichen Entscheidungen achten sollten

ENTHALTEN:

  • Profile Dynamics® Lizenz für die Online-Analyse
  • ausführlicher persönlicher Profile Dynamics® Report
  • ca. 90 Minuten persönliches Auswertungsgespräch mit Andrea Erdmann inkl. Einführung in das Wertesystem

MANCHMAL MUSS MAN NICHT SOFORT ETWAS VERÄNDERN.

MANCHMAL MUSS MAN ERST VERSTEHEN, WARUM ES NICHT MEHR PASST.

450 €

BRUTTO

inklusive Lizenz, Report und persönlicher Auswertung

Andrea Erdmann

Lizenzierte Profile Dynamics® Consultant

Über 25 Jahre Erfahrung in Recruiting, Interviews, beruflicher Passung und der Arbeit mit Menschen und Unternehmen.

Jetzt Kontakt aufnehmen

[email protected]

Mobil +49 177 763 1198